Eén BV is géén BV

Veel ondernemers starten met één besloten vennootschap (BV) en denken daarmee goed beschermd te zijn. Maar in de praktijk blijkt: één BV is vaak niet genoeg. Een slimme structuur met meerdere BV’s, vaak in de vorm van een holding, biedt niet alleen meer bescherming, maar ook fiscale voordelen en groeimogelijkheden.
Bij Bordan Accountants en Adviseurs leggen we graag uit waarom een holdingstructuur vaak de voorkeur heeft.

1. Beter onderscheid tussen bezit en risico
Door te werken met een holding- en een werkmaatschappij (werk-BV), scheid je waardevolle bezittingen. Denk hierbij aan onroerende zaken of intellectueel eigendom van de operationele risico’s. Gaat het mis met de werk-BV? Dan blijven de activa in de holding beschermd.

2. Fiscale voordelen
Een holdingstructuur maakt gebruik van de deelnemingsvrijstelling, waardoor winsten en dividenden tussen BV’s belastingvrij kunnen worden doorgeschoven. Dit biedt ook mogelijkheden om slim om te gaan met verliesverrekening en tariefsopbouw.

3. Voordelig bij verkoop van aandelen
Verkoop je ooit de werk-BV? Dan blijft de verkoopopbrengst bij een holding onbelast, zolang aan de fiscale voorwaarden wordt voldaan. Zo houd je meer over om opnieuw te investeren.

4. Risicospreiding en flexibiliteit
Meerdere BV’s bieden flexibiliteit bij het starten van nieuwe activiteiten of het aantrekken van investeerders. Problemen in één BV hebben geen directe gevolgen voor andere onderdelen van de groep.

5. Duidelijke scheiding tussen privé en zakelijk
Een BV is een rechtspersoon, zo blijven privé en zakelijk gescheiden. Door dit verder uit te bouwen met een holdingstructuur, versterk je die bescherming.
Is een holdingstructuur iets voor jou? Hoewel één BV in sommige situaties volstaat, zoals bij kleinschalige of risicoloze ondernemingen, is het voor groeiende bedrijven vaak verstandig om verder te kijken. Wij denken graag met je mee over een toekomstbestendige structuur.

Heb je vragen of wil je jouw situatie samen met ons fiscaal tegen het licht houden? Neem gerust contact op. Wij denken graag met je mee!